France Travail a récemment mis en ligne l’Académie France Travail, un nouveau portail dédié à la formation et à l’acculturation des 160 000 professionnels du réseau pour l’emploi. Cette initiative vise à faciliter la collaboration entre les différents acteurs du secteur tout en offrant des outils et des ressources adaptés à leurs besoins. Dans le cadre de la loi Plein emploi, ce portail représente une avancée majeure pour améliorer les pratiques professionnelles et renforcer les compétences des intervenants dans le domaine de l’insertion.
Objectifs de l’Académie France Travail
L’Académie France Travail a été conçue pour fluidifier les démarches des demandeurs d’emploi et des recruteurs. Caroline Comte, directrice qualité et performance du développement des talents et des compétences, souligne que cette plateforme vise à améliorer l’interconnaissance entre les professionnels. Actuellement, ces acteurs travaillent souvent en silo, ce qui entraîne un manque de coordination dans la prospection des entreprises et une communication insuffisante avec les demandeurs d’emploi.
Le portail a pour ambition de créer une culture professionnelle commune parmi les acteurs du réseau. En facilitant l’accès à l’information et aux ressources, il permet aux professionnels de mieux se connaître et de travailler ensemble vers un objectif commun : l’insertion réussie des demandeurs d’emploi.
Contenus et ressources disponibles
L’Académie propose une offre variée qui comprend plus de 50 contenus thématiques, allant des vidéos aux modules de e-learning, en passant par des formations en présentiel. Ces ressources ont été élaborées en collaboration avec plus de 2000 professionnels du secteur, incluant des organismes tels que l’Union nationale des missions locales (UNML), Cheops, et divers conseils départementaux.
Les modules abordent divers sujets, tels que l’accompagnement des allocataires du RSA, la prospection d’entreprises et l’accueil des publics. Par exemple, un e-learning sur le diagnostic socioprofessionnel des allocataires du RSA est déjà disponible, ainsi qu’une formation en présentiel destinée aux conseillers France Travail et aux travailleurs sociaux.
Une plateforme interactive
Accessible sur inscription, le portail permet à chaque professionnel de créer un compte afin d’accéder aux contenus proposés. En seulement deux semaines depuis son lancement, l’Académie a déjà attiré 10 000 visiteurs uniques. L’objectif est d’atteindre tous les professionnels du réseau d’ici fin 2025, bien qu’il n’y ait pas d’obligation de formation à ce jour.
La plateforme offre également des outils méthodologiques et des ateliers pour aider les acteurs à co-construire des plans d’action auprès des entreprises. Cela favorise une approche collaborative sur le terrain, essentielle pour répondre efficacement aux besoins du marché de l’emploi.
Un engagement vers l’avenir
L’Académie France Travail représente une étape importante dans la modernisation du réseau pour l’emploi en France. En facilitant la formation continue et en améliorant la coordination entre les différents acteurs, cette initiative vise à renforcer l’efficacité du système d’insertion professionnelle.
En conclusion, le lancement de ce nouveau portail de formation marque une avancée significative pour France Travail. En offrant des ressources adaptées aux besoins spécifiques des professionnels de l’emploi, l’Académie contribue à créer un environnement plus collaboratif et efficace pour soutenir les demandeurs d’emploi dans leur parcours vers l’insertion. Ce projet ambitieux pourrait transformer le paysage de la formation professionnelle en France et améliorer significativement les résultats pour ceux qui cherchent un emploi.